Το 40% των εργαζομένων στον τομέα της τεχνολογίας έχουν έρθει αντιμέτωποι με σεξισμό στην δουλειά τους

Η Intel έχει το υψηλότερο ποσοστό εργαζομένων που αναφέρουν ότι έχουν παρακολουθήσει ή έχουν δεχθεί σεξισμό στον χώρο εργασίας τους (59%).

Σύμφωνα με μια νέα έρευνα από ένα εταιρικό κοινωνικό δίκτυο, το Blind, το 40% των εργαζομένων σε μεγάλες αμερικάνικες εταιρείες τεχνολογίας έχουν έρθει αντιμέτωποι με το φαινόμενο του σεξισμού στην δουλειά τους.

Ανάμεσα στις 11 με 16 Απριλίου, το κοινωνικό δίκτυο ρώτησε την κοινότητά του από εργαζομένους στον χώρο τεχνολογίας να απαντήσουν αν είναι αληθής ή ψευδής η παρακάτω δήλωση "Έχω παρατηρήσει ή έχω πέσει θύμα σεξισμού στην τωρινή μου εταιρεία.” Από τους 7.930 εργαζόμενους που απάντησαν στην ερώτηση, το 36.8 τις εκατό απάντησε θετικά.

Κατατάσσοντας τα αποτελέσματα κατά εταιρεία, βλέπουμε ότι η Intel έχει το υψηλότερο ποσοστό (59%), με την Adobe (41%) και την Oracle (41%) να ακολουθούν, με Microsoft (40%) και Amazon (39%) ακριβώς απο πίσω.

Η Google, είχε το χαμηλότερο ποσοστό εργατών που έχουν δει ή βιώσει περιστατικά σεξισμού, στο 26 τις εκατό. Άλλες εταιρείες που κατάφεραν να πέσουν κάτω από τον μέσο όρο είναι το Facebook (29%), η Uber (32%), eBay(32%) και οριακά η Apple (37%).

“Το 2018, μια καταμέτρηση που έγινε από έναν χρήστη στο Blind, ρωτούσε αν άλλοι χρήστες είχαν παρακολουθήσει περιπτώσεις σεξισμού στον χώρο εργασίας τους, το 47 τις εκατό απάντησε θετικά,” γραφεί ο διευθυντής marketing του Blind, Kyle McCarthy σε ένα blog. “Αν και μόλις 247 χρήστες απάντησαν στην καταμέτρηση τα αποτελέσματα είναι ξεκάθαρα, ο σεξισμός είναι ακόμα ένα μεγάλο πρόβλημα στις εταιρείες σήμερα.”

Σύμφωνα με μια έρευνα του MIT, βρέθηκε ότι οι γυναίκες στον τομέα της μηχανικής δέχονται σεξισμό πριν ακόμα μπουν στην αγορά εργασίας. Οι φοιτήτριες μηχανικής συχνά νιώθουν περιθωριοποιημένες, ειδικότερα κατά την πρακτική, κάτι που τις ωθεί να φύγουν πρόωρα από το επάγγελμα.

gr.pcmag.com