Επιχειρηματική περίπτωση: Τρέχουσα έρευνα που καταδεικνύει ότι η ποικιλομορφία των φύλων βοηθά τις επιχειρήσεις να αποδώσουν καλύτερα. Οι κυβερνήσεις αναγνωρίζουν επίσης ότι η ενσωμάτωση των γυναικών οδηγεί στην ανάπτυξη και αναγνωρίζει ότι η επίτευξη των στόχων της αειφόρου ανάπτυξης και των εθνικών σχεδίων οικονομικής ανάπτυξης απαιτεί ταχεία πρόοδο προς την ισότητα των φύλων.
Εσκεμμένη δράση: Η διασφάλιση της ενσωμάτωσης των ταλέντων, των δεξιοτήτων, της εμπειρίας και των ενεργειών των γυναικών απαιτεί σκόπιμες ενέργειες και εκούσιες πολιτικές. Οι αρχές της ενδυνάμωσης των γυναικών, μια πρωτοβουλία εταιρικής σχέσης των γυναικών των Ηνωμένων Εθνών και του Οικουμενικού Συμφώνου των Ηνωμένων Εθνών (UNGC), παρέχουν καθοδήγηση για να βοηθήσουν τον ιδιωτικό τομέα να επικεντρωθεί σε βασικά στοιχεία αναπόσπαστα για την προώθηση της ισότητας των φύλων στον χώρο εργασίας, στην αγορά και στην κοινότητα.
Φακός Φύλου: Η ενίσχυση της διαφάνειας και της ένταξης σε όλες τις εταιρικές πολιτικές και λειτουργίες απαιτεί τεχνικές, εργαλεία και πρακτικές που φέρνουν αποτελέσματα. Οι αρχές της Ενδυνάμωσης των Γυναικών, που δημιουργήθηκαν μέσω μιας διεθνούς συμβουλευτικής διαδικασίας πολλών ενδιαφερομένων, παρέχουν έναν «φακό φύλου» μέσω του οποίου οι επιχειρήσεις μπορούν να αναλύσουν τις τρέχουσες πρωτοβουλίες, τα σημεία αναφοράς και τις πρακτικές αναφοράς.
Πολλαπλοί ενδιαφερόμενοι: Οι αρχές αντανακλούν επίσης τα συμφέροντα της κυβέρνησης και της κοινωνίας των πολιτών και θα υποστηρίξουν τις αλληλεπιδράσεις μεταξύ των ενδιαφερομένων, καθώς η επίτευξη της ισότητας των φύλων απαιτεί τη συμμετοχή όλων των παραγόντων. Σχεδόν όλες οι χώρες επιβεβαίωσαν την αξία αυτή αναγνωρίζοντας τα πρότυπα που περιέχονται στις διεθνείς συνθήκες για τα ανθρώπινα δικαιώματα, τα οποία διατυπώνουν για τα κράτη ένα ευρύ φάσμα πολιτικών, πολιτικών, οικονομικών, κοινωνικών και πολιτιστικών δικαιωμάτων.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου